Yoksulluk Sınırı Açıklaması Kamu Çalışanlarını Yakından İlgilendiriyor

Devlet Memurları Sendikası (DMS) Bölge Toplantısı, Malatya’da Yeşil Elma Restoran’da gerçekleştirildi. Toplantıya Devlet Memurları Konfederasyonu Genel Sekreteri ve DMS Genel Başkanı Tuncay Cengiz ile DMS Yönetim Kurulu üyeleri Berrin Altuntaş, Ahmet Sağlam ve Kemal Duman katıldı. Toplantının açılışında konuşan DMS Doğu Anadolu Bölge Başkanı Ruhi Arslanboğa, genel merkez yöneticilerini Malatya’da ağırlamaktan memnuniyet duyduklarını ifade ederek, her yıl genel merkez ve şube başkanlarının katılımıyla istişare toplantıları düzenlediklerini ve bölgedeki kamu çalışanlarının sorunlarını sendika yönetimine aktararak çözüm odaklı çalışmalar yürüttüklerini söyledi.

SEYYANEN ZAMMIN EMEKLİLERE YANSITILMASI TALEBİ

Toplantıda kamu çalışanları ve emeklilerin ekonomik koşullarına ilişkin değerlendirmelerde bulunan DMS Genel Başkanı Tuncay Cengiz, maaşlarda kapsamlı iyileştirmeler yapılması gerektiğini belirterek, "Temmuz 2023’te memurlara verilen 8 bin 77 liralık seyyanen artış taban aylıklara eklenmediği için emeklilere yansımadı. Söz konusu tutarın güncel karşılığı yaklaşık 25 bin 123 liradır. Bu tutar taban aylıklara dahil edilerek emekli maaşlarına da yansıtılmalıdır" dedi. 2027 yılı bütçesine ilişkin değerlendirmelerde de bulunan Cengiz, sosyal güvenlik ve sosyal yardımlara ayrılan ödeneklerde artış görülmesine rağmen mevcut kaynak dağılımının çalışanların ve emeklilerin beklentilerini karşılayacak düzeyde olmadığını savundu.

EN DÜŞÜK MEMUR MAAŞI İÇİN İYİLEŞTİRME ÇAĞRISI

Ekim ayına ilişkin paylaştığı verilere göre dört kişilik bir ailenin yoksulluk sınırının 123 bin 800 lira, ortalama memur maaşının ise yaklaşık 80 bin lira seviyesinde olduğunu belirten Cengiz, memurların yüzde 70 ila 80’inin yoksulluk sınırının altında ücret aldığını ileri sürerek, "Düzenlemelerde en düşük memur maaşı esas alınmalıdır. En düşük memur maaşı 70 bin lira düzeyindedir ve bu tutar yoksulluk sınırının üzerine çıkarılmalıdır. Emekliler ve diğer ücretli kesimler için de yaşam koşullarını iyileştirecek adımlar atılmalıdır" diye konuştu.

2027 PROGRAMINDAKİ DÜZENLEMELER HAYATA GEÇİRİLMELİ

2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’na da değinen Cengiz, memurların maaş kalemlerinin sadeleştirilmesi, ücret artışını destekleyecek önlemler, kariyer uzmanlarının özlük hakları ve kadro düzenlemelerine yönelik başlıkları olumlu değerlendirdiklerini söyleyerek, "Bu düzenlemelerin uygulamaya geçirilmesi önem taşımaktadır. Programdaki 961/2 ve 961/3 numaralı tedbirler kapsamında kamu çalışanlarının gelirlerini artıracak somut adımlar bekliyoruz" ifadesini kullandı. Çalışanların artan yaşam maliyetleri karşısında temel ihtiyaçlarından tasarruf etmek zorunda kaldığını belirten Cengiz, "Bireysel harcama kısıtlamaları sorunları çözmekte yetersiz kalmaktadır ve kapsamlı bir gelir düzenlemesine ihtiyaç duyulmaktadır" dedi.

ORTAK ÇALIŞTAY ÖNERİSİ

Taleplerini siyasi partiler, Meclis komisyonları, bakanlıklar ve bürokratlarla yaptıkları görüşmelerde gündeme taşıdıklarını aktaran Cengiz, süreci yakından takip ettiklerini bildirerek, "DMS ve Devlet Memurları Konfederasyonu olarak saha araştırmaları, anket verileri ve çalıştay raporlarıyla çözüm sürecine katkı sunmaya hazırız. Tüm konfederasyonların katılımıyla ortak bir çalıştay düzenlenmesini öneriyoruz" dedi. Maaş iyileştirmelerinin finansmanı için kaynak oluşturulabileceğini savunan Cengiz, "Kayıt dışı ekonominin kayıt altına alınması bu süreçte önemli katkı sağlayacaktır. Servet üzerinden alınacak vergilere yönelik düzenlemeler de kaynak oluşturma seçenekleri arasında değerlendirilebilir" şeklinde konuştu.

KAYNAK: MHA